新しい働き方推進プランによるテレワーク活用が、職員が楽をするだけと誤解されかねない点を踏まえ、その効果を県民にどう還元するのか確認したい。

組織パフォーマンス最大化と質の高い行政サービス実現が目的で、両立支援やワークライフバランス向上が行政サービス向上に、生み出した時間での自治会・見守り・農作業等の地域活動参画が地域貢献につながる好循環を目指す。