越田浩矢 ・ 委員

不祥事が起きたとき。

警務部長

警

面接や内田クレペリン検査に加え、平成30年度からJPパーソナルアセスメントテストを導入し、正義感・倫理観を見極め、総合的に判断して採用している。

越田浩矢 ・ 委員

採用時などの過去を振り返り。

越田浩矢 ・ 委員

そもそも警察官としての倫理観をしっかり持っていたのかを見極め。

越田浩矢 ・ 委員

今後の採用や教養に生かす取組はあるのか。

越田浩矢 ・ 委員

見極め能力の向上が必要だ。

越田浩矢 ・ 委員

AIなど新たな情報も活用した深化の余地があり、取組を強化してほしい。

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