1・2号館跡地への庁舎建設も含めて検討するのか、県民・職員の理解と合意のもとで進めるべきだ。
モデルオフィスでWLB向上の一方コミュニケーション不足等の課題があった。
4割出勤は目的でなく目標の一つとし、有識者会議で課題整理し議会や職員の意見を踏まえ庁舎の在り方を柔軟に検討する。
災害時に県の役割が大きくなる中、現場を預かる市町との調整が重要で、県庁舎建替や職員の働き方について市町の意見を聞くことも大切だ。
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