新しい働き方モデルオフィスや繁忙期のテレワーク化トライアルについて、課題分析と総括を確認したい。
期間全体の出勤率は45.1%で平時は概ね4割達成しワークライフバランスは充実したが、約7割が在宅で業務効率低下。
繁忙期は約6割、4月1日は9割弱に上昇し、新人育成や至急作業でテレワーク困難と判明した。
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