既存企業の成長・発展策（エコノミック・ガーデニング）
既存企業の成長・発展策（エコノミック・ガーデニング）についてどう考えるか。
中小企業支援伴走型支援産業政策
エコノミック・ガーデニングの成功の第2要素であるやる気ある中小企業に寄り添う姿勢と、支援情報が企業に届いていない問題がある。
経営者が単独で変革をリードするのは難しく、経営者に寄り添い持続的にサポートする伴走型支援が第2要素に近い。
産業労働部の職員が県庁さんを脱し、市町・商工団体も変わるべきだ。
る。
既存企業の成長・発展という結果を、どう導き出すのか。
る。
る。
産業労働部に配属された職員が、そこから脱せないとマイナス思考になるのは困る。
俺らの力で県を躍動させるという熱い意気込みで、仕事に臨んでほしい。