丹波医療センターのリハビリ職確保と給与
丹波医療センターのリハビリ職確保と給与についてどう対応するのか。
リハビリ職確保回復期リハ職員給与
丹波医療センターの回復期リハビリ病棟は回復期3だが、収益確保には回復期1にすべきだ。
医療技術職給与は神戸地域9.4%に対し丹波地域は4.4%で制度上の地域手当差は致し方ないが、リハに力を入れ診療報酬を確保できる部分は丹波医療センターの要望があれば積極的にリハ採用を進めたい。
ただ人が集まりにくく、リハ職募集の初年度給与18万9千円では、阪神間からの移住や一人暮らしには厳しい。
手当などはあるのか。
回復期リハビリは目玉で365日体制のイメージもあり県民のために進めてほしい。