総務常任委員会

2024年5月16日

文書問題対応の軌道修正と再発防止策

文書問題対応の軌道修正と再発防止策を求める。

内部告発第三者機関ハラスメント県政運営
認めるものは認めて謝罪し改善すればよかったが、うそ八百という大方針が掲げられ、おかしな方向に進んでいった。
人事課調査は誘導で不十分だ。
第三者機関は公正な人選・仕組みにし、パワハラ防止の仕組みづくりと再発防止策を求める。
庁内に不満や不安がたまっている。
部長らが知事に助言し軌道修正を行ってほしい。
兵庫県議会の公開会議録をもとにした非公式の要約です公式会議録 ↗